下午，蘇嬌正在錄入憑證時，財務經理張斌來到了財務辦公室。
“大家先把手上的工作放一下，來小會議室開會。”
大家立刻放下手頭的工作，邊往會議室走邊議論這次開會又要做什麼。
到了會議室，江琴詢問道：“張經理，今天開會是又有什麼工作要佈置嗎？”
張斌搖搖頭：“不是。”
“那是為什麼開會呀？”
張斌還沒有說話，小會議室的門被推開了。
總經理司堯熠走了進來。
原本還在小聲討論的眾人，瞬間噤聲。
司堯熠坐在了領導專座上。
張斌率先開口：“今天這次會議，是針對大家早上交上來的各專案情況和資料來做一個總結，總經理和總部都看了大家的報告，知道大家在各自專案中所付出的努力，這馬上就要年底結賬並做年報了，在這之前，有一些問題需要總結。”
“大部分的專案都是符合公司要求並且超額完成盈利目標的，但是，有少數幾個專案，和專案成立之初所定下來的盈利目標還有些距離，我知道，其中有的是因為專案還麼伊歐結算，這個盈利金額只是暫時的，還有的專案是在大幹過程中，成本所需要的比較高，這些情況我和總經理、以及總部的領導們都有所瞭解。”
“儘管有各種理由，但是，這其中我們做的不到位的地方也不少，第一，沒有管控到位，對專案的情況不瞭解，專案人員說什麼就是什麼。”
“第二，對於稅務方面的政策沒有了解到位，我們總部雖然很大，但是我們所在的分公司是這兩年才成立的，目前工程量也不算大，加之專案分散在不同的地區，所以稅務方面，我們並不是當地的交稅大戶，所以我們也沒有稅務人員主動跟我們說稅收優惠等政策，但其實，不同的地區，是有不同政策的，有些專案可以進行抵稅，但我們的財務人員並沒有做好，沒有了解到位，所以會個別項目，錯失了優惠。”
“第三，根據目前的政策，對於農民工工資，我們財務人員瞭解的不夠到位，我知道你們心裡不服氣，覺得你們做辦公室記賬、搞財務的，卻要求你們瞭解農民工的工資情況，你們覺得不合理。”
“但是，現在國家的政策是，為了保證農民工的權益，各個專案都要成立農民工工資賬戶，專門用於給農民工發工資，而資金賬戶的工作正是我們財務的內容，所以讓你們瞭解並掌握相關資訊，並不是在為難你們，而是你們必須要做的工作，接下來，你們必須將這方面的內容做好，若是因為個別專案被起訴，導致總部收到訴訟書，那麼我們財務人員是要負一定責任的。”
“以上三點內容，你們根據各自的專案情況，一一對應，有則改之、無則加勉。”
蘇嬌認真記錄財務經理說的各項內容，打算在會後，將這幾個方面再核查一遍。
張斌將他要說的話說完後，看向司堯熠。
“接下來請總經理對講話，大家歡迎。”
大家趕緊鼓掌。
司堯熠很年輕，長得也很帥氣，是公司裡年輕小姑娘們經常談論的話題。
當然，都是揹著他的情況，因為當面根本就不敢。
他雖然看起來很和煦，但實際上很嚴肅，若是誰犯了錯誤，絲毫不留情面。
剛剛財務經理說了那麼多問題，此時大家都擔心自己的專案有問題，怕被司堯熠當作典型來批評。
所以聽說他要講話，大家都低下頭，儘量不和他眼神對視。
要知道，第一個被批評的人，往往要承受更多的怒火。
