“西蒙斯博士，請稍等，聽我把客觀情況說完。
我們團隊的情況非常特殊，內部沒有配備專門的行政打雜人員。
甚至為了保密，連保潔人員都不允許踏入實驗室半步。
因為就在不久之前，我們這裡真實發生過外國間諜偽裝成後勤人員、試圖竊取資料結果被當場抓獲的惡性事件。”
說起這事西奧多也是無語。
雖說當時實驗室已經做好了相當嚴密的電子與物理安保措施，核心伺服器更是物理隔絕。
但誰能想到那幫喪心病狂的間諜不走尋常路，居然買通外圍人員去翻實驗室倒出來的垃圾桶撿草稿紙！
自那次抓捕事件以後，實驗室的安保等級又被迫上調了整整兩個級別。
“所以呢？那又怎樣？這跟我有什麼關係？”
“這意味著，實驗室內部成堆的文書和行政工作，必須由我們團隊的成員自己內部消化。
既然您剛才一直在強調效率，那不妨從科研效率角度出發。
您認為這項繁瑣的雜務工作，應該由團隊裡的誰來承擔才最合適呢？”
“這還用問嗎？當然是由對團隊科研貢獻最小的人來幹！”
本傑明連半秒鐘都沒猶豫，脫口而出。
“雖然這話聽起來可能有些殘酷、不夠政治正確。
但在一個追求極致產出的頂尖團隊裡，讓高智商的人去搞核心突破。
由相對低智商的人來全權負責後勤雜務，這才是資源配置最合理的方案！”
啪！
西奧多幹脆利落地打了個響指，臉上露出一副“英雄所見略同、回答完全正確”的讚許神色。
“太巧了，我也是這個意思！既然這是博士你親自提出的科學方案。
那麼入職之後，對我們團隊執行這項原則，應該沒有任何異議了吧？”
“哼，只要測試評估的過程公平公正，那就無所謂。
就算天塌下來，那個墊底的低智商倒黴蛋也絕不可能是我。”
“痛快！既然達成共識，那就在這裡簽字吧。”
西奧多以迅雷不及掩耳之勢，從包裡抽出早就準備好的一式兩份聘用合同，順著桌面推了過去。
蘇皓平時當甩手掌櫃當習慣了，在行政與人事管理上對西奧多極為信任。
早就將實驗室的招聘大權交由他一人負責，連公章都直接押在了西奧多手裡。
西奧多掏出鋼筆，當場把兩人剛才口頭商議的那幾條補充條款，加進了合同的附加協議欄。
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