嶽步行得知紀藍來要回檔案，臉上看不出異常，少白頭加上愁苦的面相，使得他看上去格外顯老。
萬善第一次見到嶽步行時，心裡吐槽，妥妥的衡山拉二胡莫大掌門嘛。
紀藍理由很充分，萬處長指示，學習上級檔案，檔案科要加強科學管理，審批程式不得越級上報。
一句話，往後四處都需要照章辦事，不經過萬善同意，任何人不能擅自行事。
嶽步行裝作無意問道：“以後想借閱檔案怎麼辦呢？”
“您跟萬處長打招呼就行，他不批條我也不敢開櫃子，出了差錯我就要背處分。”
“行了，拿走吧。”
嶽步行的語氣帶著幾分不耐，這個紀藍也是滑頭，之前他想看四處科級以上幹部檔案，總是用萬處長沒批條不能借閱做擋箭牌。
現在又給自己軟釘子，四處真是密不透風，他也無處下手開展工作。
出了門，紀藍聽到裡面摔杯子的聲音，對著門撇下嘴角，何必呢！
找萬善彙報結果，“頭兒，接下來怎麼做？”
“你先放下手頭上其他工作，寫一份檔案查閱、請示批覆、申報流程的制度化管理草案。”
“建立標準化、規範化、體系化的規則與流程，將日常運營、決策、協作等行為固化為穩定機制，減少職級不對等而滋生的特殊化優待。”
紀藍用筆記下關鍵點，“那我回去就開始寫，大概需要兩三天時間。”
“後天交給我，多跟人事處、財務處、後勤處交流，他們有現成的模板，按照四處實際情況修改，不要閉門造車。”
萬善喝了一口茶，“另外把申報經費、輪崗值班、考勤之類的做個流程圖，讓下面的同志一目瞭然。不然全堆你那裡，增加工作量，耽誤工作進度。”
“我這組就三個人，忙不過來。”
“四個科裡各抽調一個內勤，這些流程圖就是給他們做的，各個科有自己的交接人。以後凡是下發檔案上報請示，由交接人和你對接，其他人不用理，這叫規範化。”
萬善開啟鐵盒抽出煙，“小紀，你是彙總和初審，不是業務實操，能明白這個關係嗎？別把自己耗費在冗長重複的工作裡，基層幹部這點都想不明白，跟普通幹警有什麼區別？”
“謝謝頭兒，我去忙了。”
“你跟你物件啥時候結婚？小董好像也是過了年。”
“嗯，老葛跟向姐也是過了年領證。”
“都趕一塊兒了，我這工資都不夠趕禮的。”
印見微拎著剛打的開水進來，“頭兒，咱們四處今年好多人結婚，大喜事兒啊。”
“你處沒處物件呢？”
“我才十九。”
“過了年就二十一虛歲了，處物件也得半年，抓點緊，早生孩子身體恢復的快。”
“你咋跟我爸似的，像個老頭兒。”
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