吳主管也不準備過夜，否則實在是太膈應了。
打電話請人去查，那兩人去哪個酒店。
然後將藝人的資料調出來，仔細的看了一遍。
慎重斟酌後，發了一份名單和資料給顏夏。
完了，吳主管將他團隊信得過，準備帶著跳槽的人叫到家裡。
沒有告訴他們，那個女人是新總監安排到他身邊的。
頭戴綠被人安排得妥妥的，他丟不起這個臉。
卻告訴幾人，說他發現媳婦出軌了新總監。
他那兩次失誤，是兩人勾結顧葉珺搞的鬼。
為的不但想將他拉下馬，還想讓他帶著他們滾出去。
他將錄音截斷了前面，將兩人說讓他們全部走人那段話，放給大家聽。
團隊的人一個個都氣憤不已，覺得顧家兄弟太毒辣了。
他們是公司元老，公司能發展到現在的規模，也有他們的一份功勞。
對方居然毫不留情的要卸磨殺驢。
“既然顧家兄弟和新總監不做人，咱們也不用客氣。”
“對，反了。”
吳主管調動起了大家憤怒的情緒後，趁機將決定去顏夏工作室的事說了。
這些人都是跟吳主管風雨過來的，對他的信任。
公司已經容不下他們了。
要是跳槽去其他公司，要不會被打壓，要不就可能融不進去對方的運營團隊，混不出頭。
那還不如搏一搏，去顏夏的工作室。
關鍵還有一點，顏夏給出來的薪資待遇很戳他們的心。
他們都要養家餬口，工資和業績提成高，自然難拒絕。
於是都紛紛同意，跟著吳主管一起跳槽。
吳主管之前在公司沒有打草驚蛇，悄悄將資料複製又刪了。
和顏夏商量好，明天去找顧葉辰攤牌。
這會也就沒有什麼顧忌了。
於是在請的人發來訊息，找到那兩人開的酒店後。
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