這不由得雷俊不激動，他看到了移動網際網路的風口，經過這幾個月的梳理他也想明白了自己要什麼。
誰說做手機就不能做出一家偉大的公司呢？
元旦前他就和黃彰提出過投資莓族的事情，只不過黃彰打著哈哈給拒絕了。
現在又提起來，看得出來這個黃彰當產品經理是沒問題的，讓他當公司的總經理負責一個公司的戰略發展，他的能力不夠。
眼界不夠，戰略能力不足。
只適合當一個產品經理。
雷俊心裡期待著，對魅族理想投資結果是他能獲得控股權與話語權，如果不行，退一步能拿到36%以上的股權和以及50%以上的投票權也行。
再低。
就不如自己去單獨搞一家了。
“15%，雷子，我能從我個人股權裡拿出15%轉讓給你，至於錢你看著給個千八百萬就行，咱們兄弟不在乎那些。”
“再多的話就比較麻煩了，你也知道我手下一堆人等著我呢，我也不能太過份。”
雷俊的笑容突然僵硬在臉上，15%？
15%？
他黃彰只願意分享出來15%？
雷俊的心裡是拔涼拔涼的，他也知道多說無益，自己出再多的錢黃彰估計也不會再鬆口了，從他臉上糾結的表情就能看出來。
他拿出這15%估計都下了好大決心。
而讓雷俊心死的還不是這15%的股權，而是黃彰後面那句，他手下還有一堆親戚……
這樣的企業自己如果拿不到話語權與絕對控股權，加入進來也只會處處被掣肘。
不過雷俊臉上失落的表情一閃而過，馬上就調整回來，接著問出了他心裡埋藏已久的那個問題。
“老黃，如果有技術大牛加入，你願不願意給他分點股份？”
“我認識一名叫做林冰的技術骨幹，他在微軟的亞洲研究院幹過，目前擔任谷歌大中華區研究院副院長，也是谷歌華夏的技術總監。”
雷俊再次滿懷期待的看向黃彰，卻只看到了他的搖頭。
“多給點工資就行了，股份肯定不能給。”
“在魅族幾年的開發工程師都沒有，直接給一個新人，手下會造反的，不妥不妥。”
雷俊心中微動，嗯？
他手下那些技術骨幹竟然連分紅權都沒有？
