沒錯，剛回到總部沒幾天的馬樂，這次也跟著盧偉兵出去了，隨著海外市場的逐步擴張，用馬樂的話說就是，IoT業務肯定也要在海外擴張的啊。
那我馬樂跟著盧總去紅星海外分公司瞭解一下情況就很合理吧？
這個理由不光陳星拒絕不了，盧偉兵同樣沒法拒絕，因為IoT業務板塊確實需要海外擴張了。
所以這次盧偉兵是格外的賣力，換誰天天屁股後面有個騾子跟著，都得賣力啊。
陳某人對於畫餅，現在可以說是得心應手，給高階管理畫餅，給研發和其他員工實打實的物質，可以說是陳某人的不二法寶。
實實在在的金錢，讓那些需要牛奶和麵包生活的研發人員，是鼓足了幹勁。
而且在下面的各個研發小組中，他們內部其實也是有競爭的。
“科研不是隻寫論文，科研也不是排資論輩，字研是我們的命，也是我們賴以生存的武器，能者上，平者讓，庸者下，劣者汰，僅此而已。”
對於下面的一些低許可權小組之間的競爭，陳星也是樂於看到他們自發爭鬥的。
鯰魚效應在研發崗位上也是存在的，躺在功勞簿上，天天想著吃公司低保的人，連【為發燒而生】和【字研】都吃不動的人，註定要被淘汰。
這種光環加成，獎金加成下，都想躺一下，陳星只能說，那確實不是我的兄弟，也不適合紅星。
一邊監督幾個大實驗專案的進度，一邊還要點撥一下盧偉兵和任偉光這些遠征將領和封疆大吏。
“營銷工作還是要加碼的，國內的群眾吃廣告和營銷那一套，老外同樣也是很吃的。”
“而且這次znote4系列，要根據當地生活水平設定對使用者更有吸引力的優惠活動。”
這兩句話就是陳星對這次1月1日新品釋出會的總指示。
翻譯一下就是，可以多打點廣告，可以搞點促銷和優惠。
老外也不都是人人月薪四五千歐和四五千刀，所以和銀行合作搞點免息分期還是很有必要的。
哪怕現在還需要紅星貼一點進去。
老外也是人，隨隨便便拿出一千美金，兩千美金是多，但對於習慣了消費而不是儲蓄的他們而言。
只要將數字變得足夠小，那產品的誘惑力就會更強。
一千兩百美金的znote4u，分成十二個月，每個月只需要100美金，就能獲得一臺足夠強大的影像旗艦。
如果這個力度還不夠，那免息分期到24個月，每個月只需要50美金就夠了，還不要利息。
那麼很多人只會想自己每個月只需要給50美金，而忘記其他債務問題。
擴張市場期間的紅星，完全可以承受暫時的貼息，也就是現在紅星在海外的銷量不夠多，再等等，等到每年海外市場能佔到紅星總銷量的3成以後，這部分紅星的貼息就完全可以再談。
美滋滋的看著紅星自家的基帶進度每天都在前進，陳星可謂是心情大好。
任偉光也發來了關於艾斯拉的全部資料，這個團隊說是輝達的，實際上還是獨立的團隊，因為輝達收購他們的時候，他們就是獨立的。
一直都在英國辦公，沒有去到黴國那邊。
所以陳星也在考慮，如果價格合適，收下艾斯拉，也是隻能把他們留在英國，歸入到歐洲研發中心那邊。
。了門上經已就邊這黃老，呢隊團拉斯艾著想正星陳，麼什來麼什想謂所正
