“這……”
李元旦風中凌亂片刻，一邊整理質檢自己的收納盒，若有所思。
“估計是年紀大了吧，不想失業，所以做得比別人都快。”
事實證明，她只猜對了一半。
在這裡幹了一星期後，從同宿舍其他三個人嘴裡，她才窺探全貌。
她工位前的那個大爺，確實是在這裡乾的時間長了，所以有點耳背。
速度快是已經形成肌肉記憶了。
甚至整個人看上去眼神呆滯，重複機械性的流水動作，早就渾然忘我了。
不僅大爺這樣，很多老員工也是，每個人看上去都是被設計好的指令，機器人。
同宿舍的大姐，趙萍戳著腦殼說道。
“我之前在食堂遇到他，感覺和他交流說幾句話都困難，腦子都不太正常了，甚至都聽不懂。”
“我準備再幹一個月就跑路了。”
事實證明，在這裡待的時間久了，就連李元旦也感覺有點壓抑。
尤其是她在工位上的時候。
一天下來把自己這輩子最難過的事情想完了一遍，發現飯點都還沒有到。
這種工作強度對她來說可以適應。
但是工作環境一度差點把她逼走。
車間環境非常吵鬧。
傳送帶和一些大電器配件重物的摩擦聲，來回掃地機的聲音響不停。
李元旦幾次把整理好的不良品收納盒，送到質檢處的路上，走過兩個車間。
還有一股濃重的黑膠異味。
但讓李元旦沒想到的是，即便是這樣糟糕的環境了，還有底層人相互為難。
來自老員工老油條的擠兌，快要離職的人，把髒活累活踢皮球給新人。
再加上組長，線長，管理車間。
跟巡視領地一樣的廠領導，各種找茬挑刺，拍照扣分扣績效，一天兩次小會。
流水線的生活和人際，日復一日的無底線壓榨，讓每個人變得麻木不仁，情緒不穩定，沒少突然暴起吵架。
還有去食堂的路上，有黃毛動不動拿手機過來，問她加聯絡方式。
本來李元旦是打算在這裡幹滿一個月的 ，但是半個月她就跑路了。
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