自打和陳旭聊過之後，林大偉竟然把自己當成虛心求教的學生。
每天都會準時來到陳旭的辦公室，安安靜靜坐下來聽課請教。
陳旭也毫不保留，耐心的為他講解金融投資邏輯，以及集團化的管理模式。
久而久之，林大偉將陳旭當成了自己的老師，對他格外敬重。
袁小秀每次看著這兩個男人拋開身份關係，相處的特別融洽，心裡感到特別的高興。
林大偉雖然和小秀年少時，有過那麼一段懵懂的感情。
但那都是過去，現在兩個人相處的坦蕩磊落，早已兄妹相稱了。
而陳旭更是一個極度西方觀念的男人，他從不會狹隘計較袁小秀的以前。
不僅不介意，還十分理解和尊重袁小秀的一切。
這樣的持續了一段時間之後，林大偉的心情慢慢的好轉，走出了趙老闆離世帶來的陰影之中。
同時，他也跟著陳旭學到了大量的商業知識，對偉業集團未來的發展有了新的看法，
就在林大偉的狀態逐漸好轉的時候，信達集團總部，正式向分公司下發了開業的通知。
總部高度重視這次分公司的成立，將其視為向西北地區佈局的重要一步。
集團董事會經過商議決定，由集團郭董事長，董事兼副總經理，兩位高層出席分公司的開業儀式。
這兩位高層不僅是信達集團的核心掌舵人，更是當初扶持賞識林大偉的伯樂，對他有知遇之恩。
得知兩位伯樂要親自前來，林大偉自然格外重視。
為了高規格接待好兩位總領導，林大偉決定，將剛改造完的標誌性建築，現在的偉業國際大酒店，提前啟動開業籌備工作。
專門趕時間用來接待兩位伯樂。
酒店業負責人李蘭接到集團的通知後，她連夜部署，開始仔細的檢查酒店內的細節。
經過兩天的排查，李蘭發現了問題，他立刻向林大偉如實彙報了情況。
在他看來，酒店原定的開業時間，本就預留了充足的籌備週期，現在突然決定提前一週開業，時間上太過於倉促。
很多細節都來不及完善，倉促開業無法做到盡善盡美，影響酒店的品質。
因此她建議，與其倉促的開業，不如先啟動試營業。
這樣一來，既接待了郭董事長和陳董，還能將酒店的不足之處加以完善。
林大偉聽完李蘭的彙報，他採納了李蘭的建議。
在全體員工的共同籌備下，一個禮拜之後，偉業國際大酒店順利進入了試營業狀態。
偉業國際大酒店，李蘭完全按照當初競價時的方案裝修設計的。
一層去掉了大堂，設計為城市休閒咖啡廳，頂層為西餐廳和觀景酒吧，中間為五星級酒店。
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