“習教授,李同學,這是最終合作方案,整體分為一次性理論授權和三年首席技術顧問兩項,全部走學校科研專案流程。”
“一次性授權費用三百二十萬,乾元算力取得餘項精細法,工業模擬、流體迭代、精密測控三類民用商業場景的使用權。”
“數學理論本身、論文發表以及後續所有理論改進,依舊歸李青和課題組,我們不會佔有核心理論,不會限制學術研究。”
“首席技術顧問任期三年,不需要坐班打卡,只需要在空閒時間,針對餘項相關難題給出頂層理論層面的指導,不用親自參與工程除錯開發。”
“年薪一百萬,每年按期結算。”
李青聽著是蠻不錯的。
習教授低頭逐條看過方案,提出條件:“合同裡必須寫明四條硬性約定。”
“第一,企業提出的諮詢工作,不得擠佔學業與科研時間,科研安排優先。”
“第二,使用範圍僅限約定的民用行業,不得私自拓展至涉密領域,新增應用場景需要雙方書面協商。”
“第三,這套方法日後衍生出來的新理論、新結論,產權歸屬李青,乾元算力只擁有優先溝通合作的資格,不存在捆綁獨佔。”
“第四,所有錢款對公轉入學校賬戶,嚴格按照高校規章制度辦理,杜絕私下轉賬。”
“你的條件全部可以寫入正式合同。”白總裁當即應聲。
“還有,待遇、權責都沒有問題,但聘期我提議調整,三年太長,改成兩年。”習教授又提了條件。
白總裁微微一怔,喃喃道:“兩年?”
“是。”習教授目光炯炯,看向對方,認真解釋,“我不是不信任貴公司。”
“李青現階段正處在科研最關鍵的上升期,變數很多。兩年時間,足夠雙方充分磨合,完成現階段的技術對接。”
“倘若合作融洽,到期之後,可以再續簽,直接簽下三年長約,束縛太重!”
在習教授看來,對李青而言,過長的合約,很容易在不知不覺之間被商業事務牽絆,消磨掉潛心攻堅的勁頭。
縮短週期,給他留出足夠自由的餘地,兩年期滿,他可以自主選擇續約,也可以抽身,全身心投入自己的學術課題。
這是出於保護他科研節奏的考量,於他長遠發展更為有利。
白總裁稍加思索,很快想通其中的道理。
過長的繫結確實會帶來無形的約束,兩年週期靈活可控,對企業而言同樣進退有餘。
最終他點點頭:“可以,如果沒有其它問題就擬定合同簽字吧!”
說著,他看向李青。
李青早有意願,輕輕點頭。
“我同意合作。不過商業層面的溝通我會盡責,但是科研始終放在第一位。”
“可以!合作達成。”白總裁看著簽名,“後續對接交給課題組行政人員,對接學校校企管理部門,走完全部官方手續。”
一紙合作落定。
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